刘长虎 -- 个人简历
最后更新于 2020-12-04 09:15:44 | 该简历信息已被浏览 6778 次
基本信息
- 性 别:男
- 年 龄:35 岁
- 民 族:汉族
- 籍 贯:本地
- 人才类型:其它
- 婚姻状况:已婚
- 身 高:170 CM
- 体 重:65 KG
- 毕业院校:山东科技大学
- 所学专业:
- 学 历:本科
求职意向
- 求职类型:兼职
- 要求月薪:
面议
- 希望职位:兼职或全职(周一--周五)
教育情况
- 时间:2004-09 - 2008-06
- 学校:山东科技大学
- 专业:工业工程
- 学历:本科
- 专业描述:
优化企业生产过程及企业管理,从而提高企业生产效率降低企业成本!
培训情况
- 时间:2005.6 - 2005.7
- 培训机构:国家高等教育
- 培训地点:青岛
- 培训课程:公共关系
- 获得证书:公共关系证
- 详细描述:
工作经历
- 时间:2008-07 - 2009-08
- 公司名称:海尔集团
- 公司性质:国有企业
- 所属行业:生产加工制造
- 所在部门:海外冰箱部检验处
- 职位名称:质量控制助理工程师
- 离职原因:个人规划与公司规划相悖
- 工作描述:
在生产过程中控制生产工艺不良,降低生产运营成本,整理产品不良数据并根据整理出数据作出不良改善报告,旨在从根源上改善产品的品质!
- 时间:2009-08 - 2012-12
- 公司名称:富士康科技集团
- 公司性质:股份制企业
- 所属行业:计算机/电子
- 所在部门:CTVG/MDI手机产品处
- 职位名称:人力资源处职能Leader
- 离职原因:个人规划
- 工作描述:
产品处企划管理:1、负责生产计划制定及物料控制,主要工作为根据市场部客户订单作出详细的出货计划跟工厂生产规划(生产计划根据工厂人力、设备及物料准备及产品设计方案等因素进行制定);2、负责企业内部产品处车间人员招聘、校企合作平台搭建与合作、人员内部培训及入职、企业员工关系运作(车间基层员工人力需求计算及配置,确认招募方向并与相应负责人取得联系,建立招募平台;厂内新进员工入职安排、新人培训及员工关系的协调)。
- 时间:2013 - 2016-05
- 公司名称:山东海燕医用材料制造有限公司
- 公司性质:其他
- 所属行业:医疗保健
- 所在部门:综合部
- 职位名称:人事行政主管
- 离职原因:个人原因
- 工作描述:
1.人员招聘、录用安排、入职/离职;
2.行政接待事宜安排等
3.后勤管理(餐厅伙食安排、人员统计、菜品规划等)
4.其他行政事务以及老板安排临时事宜;
5.对外事宜等。
- 时间:2017 - 至今
- 公司名称:新泰欧亚剑桥培训学校
- 公司性质:民营企业
- 所属行业:教育培训
- 所在部门:行政
- 职位名称:行政
- 离职原因:无
- 工作描述: